Este cargo tem como responsabilidade prospectar e qualificar leads, gerar oportunidades para a equipe de vendas, manter contato frequente com empresas e seus tomadores de decisões, realizar prospecções por telefone, e-mail, chat e WhatsApp, conduzir videoconferências e apresentações remotas, amadurecer os leads com informações relevantes, compreender as necessidades dos clientes e promover soluções, esclarecer dúvidas de forma cortês e eficiente, lidar com objeções de maneira madura e entusiasmada, agendar reuniões para o time de vendas, e usar o CRM de forma correta e responsável.
As habilidades desejadas incluem excelente comunicação verbal e escrita, afinidade para interagir com diversas pessoas ao longo do dia, habilidades tecnológicas para utilizar sistemas de apresentação remota e CRM, organização em processos de vendas, capacidade para lidar com ciclos curtos e longos de venda, experiência em prospecção ativa para empresas, habilidade para trabalhar de forma autogerenciada em home office, foco em eficiência e alcance de metas, pró-atividade, responsabilidade e disciplina como vendedor, vontade de aprender e de aprimorar conhecimentos, perfil resiliente e persistente, habilidade para lidar com objeções e superar desafios.
Experiência comprovada em pré-vendas B2B e utilização de sistemas CRM são requisitos obrigatórios, assim como possuir os equipamentos necessários para trabalho remoto, como notebook/desktop atualizado, internet banda larga de 200mb ou superior, headset, smartphone 4/5G dual-chip, e local silencioso e adequado para o trabalho. Desejáveis incluem formação ou cursando em Gestão Comercial, Administração, Relações Públicas, Comunicação, Marketing ou áreas semelhantes, monitor adicional para operar com duas telas, e experiência em vendas de serviços.
Benefícios incluem seguro de vida, ticket alimentação, plano odontológico, plano de saúde, cesta de natal e day off no aniversário.
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